Правила поведения в новом коллективе

Мнение о Вас в новом коллективе будет формироваться в первые же дни работы. Поэтому нужно показать себя с лучшей стороны. Старайтесь не одеваться слишком броско или вызывающе и если на новом месте работы действует дресс-код, нужно его придерживаться. Но обо всем по порядку.

Адаптация в новом коллективе напрямую зависит от коллег, поэтому внимательно к ним присмотритесь и запомните фамилии и имена, чтобы в случае обращения к кому-либо не показаться невежливой. Не слишком навязчиво расспросите коллег об интересующих Вас вопросах. Верить всему услышанному тоже не следует, потому что нужно уметь делать выводы самостоятельно.

Если Вам понадобится совет, обращайтесь к самым опытным и уважаемым сотрудникам, потому что их рекомендации будут наиболее ценными для Вас. Адаптация в новом коллективе будет протекать гладко, если Вы не будете спорить с лидерами коллектива. Потерпите, в скором времени Вы сможете отстоять свою правоту.

Zabastovka советует, как влиться в новый коллектив. Правила поведения

1. В течение первого месяца (или около того) сохраняйте нейтральную позицию, то есть, не ссорьтесь, не участвуйте в ссорах других коллег. Ни в коем случае не распространяйте сплетни о коллегах!

view counter

2. Постарайтесь понять, какие традиции предусмотрены в коллективе и какой линии поведения придерживается большинство сотрудников, поддерживайте общественные мероприятия, то есть, пикники, совместные празднования дней рождений и т.п.

3. Не стоит выглядеть трудоголиком, если Вы таковым не являетесь, но и не надо также быть халявщиком и отлынивать от работы, будьте уверены, это не пойдет Вам на пользу.

4. Если в коллективе назрела конфликтная ситуация – не торопитесь занимать чью-то сторону, пока Вам не станут ясны все детали конфликта и подводные камни.

5. Не обсуждайте своих коллег. Если Вас попросят дать кому-либо из них оценку, нужно сослаться на то, что Вы еще плохо осведомленны.

6 Не шутите над сотрудниками, которым свойственна чрезмерная обидчивость.

7. Не стесняйтесь обратиться за помощью, если она Вам необходима.

8. Пока вы еще не влились в новый коллектив, не пытайтесь устанавливать свои порядки, даже если Вас просят проявить инициативу. Как говорится, в чужой монастырь со своим установом не ходят.

9. Не отказывайте коллегам в помощи, но и в то же время не потакайте их прихотям.

В заключение

Не берите с собой на работу Ваши семейные неурядицы, особенно, когда Вы еще не влились в новый коллектив.

Старайтесь относиться к коллегам доброжелательно, ведь спустя определенный отрезок времени, возможно, они станут для Вас хорошими друзьями.

Женский сайт «Забастовка»